拒絕密護｜門診助理不得取代護理人員執行護理業務

▋護理業務不能被非專業人力取代

本頁整理護師工會「拒絕密護」倡議行動紀錄。

所謂「密護」問題，主要係指部分醫療機構以「門診助理」、「跟診人員」或其他類似職稱，安排未具護理人員資格者，在門診診療室或其他單位內（如開刀房），執行原本應由護理師、護士或護產人員負責之業務。

護師工會認為，這不只是醫院人力配置問題，更涉及病人安全、醫療品質、護理人員工作權益，以及主管機關是否依法落實監督等問題。

醫療機構若以非專業人力取代護理人員，不但可能使護理專業被低估，也可能讓第一線護理人員承受更多職業安全與刑事責任風險。護理工作不是單純行政庶務，門診跟診、護理衛教、醫療輔助、病人狀況初步處理與醫囑相關流程，均可能涉及專業判斷與病人安全。

因此，護師工會透過現場蒐證、正式函文、主管機關陳情、聲明稿、行政救濟與公共倡議，要求醫療機構不得以「門診助理」等名義違法取代護理人力，也要求衛生主管機關依法查核並作成明確法律解釋。